视为自济南专业制作各种证件动放弃聘用资格

作者：济南证书制作 | 发布于：2025-4-15 16:12:33 | 浏览： 次

　　打算公开聘请辅帮人员10名。具体聘请岗亭、学历要求等资历前提详见《通榆县农村经济办理总坐辅帮人员岗亭打算及其资历前提一览表》（附件1）。1、公开聘请对象为通榆县户籍，高中（中专）及以上学历，春秋正在18周岁以上45周岁以下（计较春秋截止日期以发布通知时间为准）。1.提交的材料：报名者须持《通榆县农村经济办理总坐辅帮岗亭人员报名登记表》（附件2），从通榆县委 通榆县人平易近网坐下载填写后打印，签名处需本人手写，并按通知和岗亭前提要求供给身份证原件及复印件1份、户口来源根基件及户口本首页和户口本本人页复印件各1份、结业证书（高中结业证需供给学籍证明）原件和复印件1份、大专及以上学历另需《教育部学历证书电子注册存案表》（登录“学信网”首页点击“学历查询”获取）1份，正在国（境）外取得学历的人员需供给教育部留学办事核心学历认证原件及复印件1份，近期免冠彩色一寸照片3张。上述所需复印材料，由聘请单元同一存档保管，2.报考人员应照实提交相关消息和材料，凡本人填写消息不实正在、不完整或填写错误的义务自傲，弄虚做假的，一经查实即打消测验资历。报名取测验时利用的身份证必需分歧。4.考生必需连结报名时所留联系德律风的通顺，以便通知相关事宜，若因报名人员联系德律风不畅达而形成的后果，由报名人员本人担任。由县人社局担任组织实施，采纳笔试、闭卷的体例进行。笔试科目为《通用学问》，笔试实行百分制，满分100分，不设合格分数线。笔试时间、地址以准考据为准。报考人员须持无效身份证(或机关出具的附本人照片的户籍证明)和准考据（缺一不成）进入科场加入笔试。按照聘请岗亭笔试成就1:1比例，从高分到低分顺次确定拟聘用人选济南证书制作，成就并列超出所报考单元聘请岗亭的组织加试确定拟聘用人选。测验成就正在通榆县委 通榆县人平易近网坐长进行公示。县人社局担任组织测验入围的拟聘用人选进行体检。体检参照《公事员录用体检通用尺度（试行）》施行。体检及格的，拟聘用人选须提交本人档案到县人社局进行终审，终审及格人员由用人单元担任对其思惟、质量进行调查。体检、终审、调查不及格的打消拟聘用人选资历；工做一年内解除合同离岗的，按照用人单元聘请岗亭的笔试成就从高分到低分顺次递补。对公示反映有严沉问题并查有实据，不合适聘用前提的，打消其拟聘用人选资历，并从报考人员中按照用人单元聘请岗亭的笔试成就从高分到低分顺次递补。对反映有严沉问题但一时难以查实的，暂缓聘用，实并做出结论后决定能否聘用。对不合适聘用前提的，打消其拟聘用人选资历，并从报考人员中按照用人单元聘请岗亭笔试成就从高分到低分顺次递补。对公示期满无的，或有问题反映但查不失实的或经核实不影响聘用的济南专业制作各种证件，按法式打点相关手续。被聘用人员实行2个月试用期。试用期满及格的，予以正式聘用，不及格的，打消聘用资历。1、通过本次公开测验聘用的人员不纳政机关或事业单元人员编制办理。由农村经济办理总坐取拟聘人员签定劳动合同并工做岗亭，拟聘用人员必需从命从管单元安设去向，如不从命，视为从动放弃聘用资历，合同刻日为三年，三年期满合同从动解除。2、工资福利待遇尺度为每人每月3000元（含“五险一金”小我承担部门），按昔时尺度财务婚配的五险一金由县级财务承担。1、聘用人员需恪守用人单元规章轨制、工做规律，一经聘用不得转借其他单元。凡因严沉违反劳动规律或用人单元规章轨制的；严沉失职、两袖清风的；对用人单元好处形成严沉的；被依法逃查刑事义务的；以及工做不称职的，用人单元有权取其解除劳动合同。2、聘用人员为企事业单元退职职工的，正在报考前须经得本单元同意，正在正式签定劳动合同后，打消其公益性岗亭身份，并取原单元解除和谈。3、县人社局要对用人单元签定合同、领取、缴纳安全进行专项监察。聘用人员取用人单元发生劳动争议的，应依法向劳动听事争议仲裁机构申请仲裁或向提请诉讼。